大栄建設（株）のＳＤＧｓの取組を紹介します！

名称

大栄建設（株）

住所

上越市南本町２－１１－７

業種

建設業

企業ホームページURL

SDGs推進に向けた取組の紹介ページ＜外部リンク＞

トップページ＜外部リンク＞

登録番号

第233号（2022年9月28日登録）

宣言書 [PDFファイル／81KB]

具体的取組及び指標

※下記は各企業の取組の一部である場合があります。取組の全体像については、企業のホームページをご覧ください。

環境

現在行っている取組

• 建設業の建設廃棄物のリサイクル推進
• 地域保全活動への参加（河川クリーンアップ等）

今後新たに行う取組

• 書類等の電子化によるコピー用紙使用量の削減

2030年に向けた指標（現状値：2021年度）

書類等の電子化によるコピー用紙使用量の削減　2015年度比　【現状値】20％削減　→　【目標値】30％削減

社会

現在行っている取組

• 継続雇用希望者100％雇用
• 全社員健康診断年１回以上100％実施

今後新たに行う取組

• 「にいがた健康経営推進企業」登録に向けた取り組みの検討、実施
• 定年、継続雇用制度の年齢引き上げについて検討、就業規則に反映

2030年に向けた指標（現状値：2021年度）

「にいがた健康経営推進企業」登録　定年、継続雇用年齢の引き上げ　
​【現状値】定年63歳、継続雇用65歳まで　→　【目標値】定年65歳、継続雇用70歳まで

経済

現在行っている取組

• ハッピーパートナー企業登録（パパ・ママ子育て応援プラス認定）
  （男女が共に働きやすい職場環境づくりの取組み、男性の育児休暇取得）

今後新たに行う取組

• 完全週休２日制の導入

2030年に向けた指標（現状値：2021年度）

年間休日数　【現状値】105日　→　【目標値】120日

進捗状況報告　※登録後１年経過ごとの報告