農業振興部門（長岡農業普及指導センター）

11月30日　施設園芸等燃油価格高騰対策事業の公募が延長されています

11月29日　【農業トピックス】雇用主経営管理研修会を開催しました

11月21日　【農業トピックス】「こいこいクラブが「おぢや畑のＭＡＲＫＥＴ」を開催しました

11月18日　【農業トピックス】令和3年度第1回女性農業者交流会を開催しました

11月16日　【農業トピックス】就農希望者を対象に新規就農者交流会を開催しました

10月13日 米価下落等に伴う経営相談窓口の設置について [PDFファイル／47KB]

10月4日　【農業技術】大豆情報No.4（収穫） [PDFファイル／319KB]

9月30日　稲わらや籾がらは焼却せずに有効に活用しましょう！

9月13日　クマによる人身被害に御注意ください。

6月8日　 食品衛生法改正に伴う届出制度について

▶雇用主経営管理研修会を開催しました～（11月29日）

　雇用の確保と定着を図るため、人材の募集・採用・労働条件という一連のプロセスについて、講演と事例発表による研修会を開催し、雇用している、または雇用を検討している経営者等26名が参加しました。

　講演では、厚生労働省の委託事業を活用し、地域アドバイザーを務める京都府の社会保険労務士から「人材の募集・採用・労働条件」と題して、自らの体験や昔話の桃太郎になぞらえた話などを織り交ぜながら、分かりやすく説明がありました。

また、管内の法人代表が、前職（他産業）での経験や人材募集、就業規則の見直し、従業員とのコミュニケーションなどについて事例報告を行いました。

研修会終了後には、事前に個別相談を申込していた2経営体が、就業規則や人材の育成等について、講師からアドバイスをいただきました。

管内の法人等では、人材の確保と育成・定着が大きな課題になっており、この研修を一つの契機として取組の強化が期待されます。

▶「こいこいクラブが「おぢや畑のＭＡＲＫＥＴ」を開催しました。（10月31日、11月21日）

　小千谷市の若手農業者グループ「こいこいクラブ」は、10月31日と11月21日の2日間、消費者交流イベント「おぢや畑のＭＡＲＫＥＴ」を開催し、両日合わせて約150名から参加いただきました。

　10月31日は「トマト・カリフラワー収穫祭」。トマトの摘み取り体験やカリフラワーの葉切り実演販売などの農産物マルシェを開催しました。11月21日は「にんじん収穫祭」。にんじん畑で掘り取り体験を行いました。両日ともに家族づれでの参加が多く、おぢや野菜の収穫体験を楽しみながら、生産者とふれあう様子がみられました。

▶令和3年度第1回女性農業者交流会を開催しました（11月18日）

　女性農業者が、農業機械の基礎知識と安全な操作技術を学びながら交流することを目的として、交流会を開催しました。

　当日は、12名が参加し、ヤンマーアグリジャパン株式会社と越後ながおか農業協同組合の担当者から、農作業事故防止について講義を受けた後、ドローン等の最新機械の視察やトラクターと刈り払い機の実機を前に整備方法・操作方法を学びました。

　参加者からは、「今まで、大きな機械を操作する機会がなかったが、自分も操作してみたいと思った。」、「最近は農業機械を運転する女性も増えている。自分も練習して役に立てるようになりたい。」等の感想が聞かれました。

▶就農希望者を対象に新規就農者交流会（就農準備に関する研修会）を開催しました（11月16日）

　今後の就農に当たって、就農形態やどのように就農準備を進めるべきかについての参考とするため、新規就農者交流会を開催し、就農準備中の研修生と就農希望者7名が参加しました。

　長岡市脇川新田町の久保農園では、就農までの経過や親元就農後の経営戦略、規模拡大、従業員の雇用等について教えていただきました。

　次に、長岡市鉢伏町の長岡東山ふるさと体験農園では、観光いちご園を第三者継承して経営を開始するまでの道のりや、現在の経営状況を教えていただきました。

　その後、山通コミュニティーセンターに移動し、かわかみ農園で現在進めている第三者継承と法人化の取組について、情報提供をしていただきました。

　参加者からは、「綿密な就農計画を作成し、経営を開始することが経営の安定につながると思った。」、「経営開始する際の、農地、機械、施設に係る経費をできるだけ抑えたい。」等の感想が聞かれました。

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