クラスメソッド株式会社 | Page 4

更新日：2020年3月6日更新

＜外部リンク＞県公式SNS一覧へ

今後の課題と地元との関わり方

課題は新たなエンジニアの創出
官民が手を取り合って地元を盛り上げたい

テクノロジーの進化によってこの先も事業拡大が見込まれるIT業界。植木さんは事業を継続・拡大していくために、人材確保が課題になってくると言います。

「上越エリアにある同業や学校、自治体とも協力しながら地元にITのエンジニアを定着させようと働きかけています」（植木さん）

企業の枠を超えたエンジニア同士の交流の場を設けたり、専門学校で講習会を開いたりと、人材育成に力を注いでいるそうです。

Developers.IO CAFE 上越店

「これまでは、若い人たちが興味はあっても、学ぶ場所がなくて県外に出ていくケースもありました。地元で学んで、地元で就職するというレールを敷いてあげることができれば、おのずと人材確保や育成にもつながっていくのかな」と植木さんは今後のビジョンを見据えます。

今では上越だけでなく、新潟県内全域で勉強会などを開催。ITの文化を根付かせることが地元、ひいては新潟県の活性化にも有効だと考えているそうです。

「私たちの仕事は、ネット環境とパソコンがあれば物理的な場所を選びません。人が増えれば地方であってもやりたいことにチャレンジできますし、業務の幅や拠点としての役割も広がってきます。まずは、コミュニティの輪を広げていきたいですね」（植木さん）

全国の顧客企業を支援すると同時に働く社員のワークライフバランスも高め、地元で活躍できるよう各地に拠点をおいているクラスメソッド。植木さんからは地元に対する熱い思いを存分に語っていただきました。地元をよく知るメンバーならではの地域企業へのIT導入支援や提案。そして、各地域との連携を通じて地域活性化を推進する取り組み。

新潟にIT文化が根付く日もそう遠くはないかもしれません。