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企業等における、子育てしやすい職場環境整備をさらに促進するため、令和4年4月1日から2つの上乗せ認定制度(「イクメン応援プラス認定」、「子育て応援プラス認定」)を1つに統合し、「パパ・ママ子育て応援プラス認定」を創設しました。
これに併せ、登録・認定企業等に対する支援メニューの見直しを行いました。
令和5年度 上乗せ認定の主なメリット(助成金、金利優遇)はこちら [PDFファイル/86KB]
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