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運営規程（参考例）
運営規程は、指定基準に基づき、事業所ごとに定める必要があります。
以下の参考例では、運営規程で定めるべき最低限の項目を盛り込んでいますので、運営規程を制定する際に必ず目を通してください。
なお、多機能型事業所（日中活動系サービス等を複数実施する事業所）及び訪問系サービスにおいては、事業ごとではなく、複数事業をまとめて一つの事業所として、運営規程を制定することも可能です。
また、令和3年度の制度改正により従業者の員数は○人以上と記載することも可能となりましたが、必要な人員配置数を下回ることがないよう留意願います。（特に共同生活援助は支援区分に応じて人員配置が変わることに留意願います。）
- 運営規程例(1)（居宅介護・重度訪問介護・同行援護・行動援護） [Wordファイル／107KB]
- 運営規程例(2)（療養介護） [Wordファイル／58KB]
- 運営規程例(3)（生活介護（主たる事業所・従たる事業所）） [Wordファイル／67KB]
- 運営規程例(4)（自立訓練（機能訓練・生活訓練）・多機能型） [Wordファイル／68KB]
- 運営規程例(5)（就労継続支援B型） [Wordファイル／59KB]
- 運営規程例(6)（就労継続支援A型） [Wordファイル／75KB]
- 運営規程例(7)（就労定着支援） [Wordファイル／67KB]
- 運営規程例(8)(短期入所(日中一次支援を含む)) [Wordファイル／100KB]
- 運営規程例(9)（重度障害者等包括支援） [Wordファイル／59KB]
- 運営規程例(10)（自立生活援助） [Wordファイル／63KB]
- 運営規程例(11)（共同生活援助（介護サービス包括型）） [Wordファイル／64KB]
- 運営規程例(12)（共同生活援助（外部サービス利用型）） [Wordファイル／69KB]
- 運営規程例(13)（共同生活援助（日中サービス支援型）） [Wordファイル／65KB]
- 運営規程例(14)（施設入所支援） [Wordファイル／70KB]
- 運営規程例(15)（一般相談支援） [Wordファイル／88KB]
- 運営規程例(16)（特定・障害児相談支援） [Wordファイル／94KB]
